Son Haberler

Etiket Arşivi: 3600 Gün Tazminat

Uyarılar Kıdemsiz İşten Ayrılmama Sebep Olur mu?

145

Sn. Hocam Ben çalıştığım iş yerinde 1 yılda 2 adet uyarı aynı konudan aldım. Ve başka konuda bir uyarı aldım. 2011 Ağustos ile 2012 Eylül arasında oldu. Uyarı ve İhtar aynı nitelikte mi ? Bu uyarıların kıdemsiz işten ayrılmama sebep olur mu? Bu uyarıların sonunda SSK dan 15 yılı doldurduğuma ve 3600 günü geçtim için yazı alırsam yine de tazminatımı alabilir miyim ? ... Devamını Oku »