İş Kanunu

İş sözleşmesi feshedilen çalışanlarınızın iş mahkemesinde dava açmadan önce, 7036 sayılı Kanun uyarınca dava açma şartı olarak zorunlu arabuluculuk müessesine başvurulması sonucu işe başlatılmayan personele ödenecek işe başlatmama tazminat tutarları ile ödenecek tazminat tutarlarının, Gelir Vergisi Kanunumuzun 25. maddesinin birinci fıkrasının (1) numaralı bendi kapsamında gelir vergisinden istisna olup olmadığı …

Gelir idaresine gelen bir soru şöyle; Meydana gelen kazada yaralanan işçinin hastaneden iş göremezlik raporu aldığı, söz konusu rapora istinaden uzun süre çalışamayacağı, çalışamadığı süre boyunca yasal olarak iş göremezlik ödeneği alacağı, ilgili kurum tarafından ödenen iş göremezlik ödeneğinin işçinizin almış olduğu ücretten daha az olması nedeniyle, tarafınızca da ayrıca …

12.08.2021 tarihinde T.C. Sosyal Güvenlik Kurumu Başkanlığı tarafından, E-51592363-010.06.99-29348022 sayı ile “Sahte, Kontrollü Şüpheli İşyerleri İle İlgili Yapılacak İşlemlere”  ait hususların yer aldığı 2021/27 numaralı SGK Genelgesi  yayınlandı genelge özetle şunları söylüyor. 5510 sayılı Kanunun 4/1- (a) bendi kapsamında sigortalı çalıştırılmadığı halde bazı kişilerce sahte işyeri tescili yaptırılmak suretiyle sahte …

Koronavirüs (COVID-19) salgınına ilişkin olarak 24/3/2020 tarihli ve 31078 mükerrer sayılı Resmi Gazete ’de yayımlanan Vergi Usul Kanunu Genel Tebliği (Sıra No: 518) ile kronik rahatsızlığı bulunması nedeniyle sokağa çıkma yasağı kapsamına giren ve 22/3/2020 ila sokağa çıkma yasağının sona ereceği tarih (bu tarihler dâhil) arasında mücbir sebep halinde olduğu …

Sosyal Güvenlik Kurumu Başkanlığı, Sigorta Primleri Genel Müdürlüğü tarafından 05.07.2021 tarihli E-51592363-010.07.01-27387564 Sayılı Uzaktan Çalışma Gün Bildirimi konulu genel yazı yayınlandı. Bilindiği üzere, sigortalıların ay içerisindeki uzaktan çalışma gün sayısının girilebileceği alanlar aylık prim ve hizmet belgesine/muhtasar ve prim hizmet beyannamesine eklenmiştir. SGK bu yazıda, giriş yapılırken uzaktan çalışma gün …

Hamile işçinin kanunlar açısından doğan hakları şu şekilde sıralanabilir;